работа в складском хозяйстве строповка грузов выгрузка ТМЦ на склад внутрискладская сортировка товаров участие в инвентаризацииБЕЗ ПРЕДЪЯВЛЕНИЯ ОСОБЫХ ТРЕБОВАНИЙ К КАНДИДАТУ, ЗНАНИЕ ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ, удостоверение стропальщика желательноБЕЗ ПРЕДЪЯВЛЕНИЯ ОСОБЫХ ТРЕБОВАНИЙ К КАНДИДАТУ, ЗНАНИЕ ТЕХНИКИ ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " БАРНАУЛЬСКАЯ СЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ "
Обязанности:
стропление и обслуживание производственного
Условия:
работа в крупной компании; Обучение за счет средств компании; заработная плата белая; бесплатное питание; доставка служебным транспортом; трудоустройство и социальные гарантии согласно Трудовому кодексу
Требования:
опыт работы на производстве; соответствующее образование
Обязанности:
Подготовка и контроль к перемещению грузов с помощью крана на производственном
Условия:
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ - своевременная заработная плата 2 раза в месяц - рабочее место в крупном, стабильном и надежном предприятии - наличие служебного транспорта - график
Обязанности:
- Управление козловым краном с пола; - Выполнение погрузочно-разгрузочных работ в складах и на площадках (открытых и закрытых) с применением строповки и увязки. - Выполнение работ по
Условия:
- Официальное трудоустройство, оплата больничных и отпусков, спец. одежда. График работы с
Требования:
Опыт работы краном с управлением
Барнаульское Городское Топливоснабжающее предприятие
Условия:
Официальное трудоустройство. Проводится обучение профессии на рабочем месте. Производство находится в Октябрьском районе г. Барнаула Работа 5 дней в неделю с 8-00 до 17-00, перерыв на обед с 12-00 до 13-00.
Требования:
Образование не имеет значения. Наличие удостоверения. Опыт работы
Обязанности:
ручная погрузка/разгрузка вагонов и автотранспорта (навал, палеты), складские работы.Работа с промышленной химией. Желательны навыки
Условия:
официальное трудоустройство: оклад 71 000 руб. + полугодовые премии; график 5/2 (выходные: суббота, воскресенье), режим работы с 9.00 до 18.00; дружный коллектив, всегда готовый
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; ДМС для сотрудников; Возможность оздоровления сотрудников Компании в санаторно-курортных организациях; Предоставления путевок детского оздоровительного отдыха сотрудникам; Обучение, развитие и повышение квалификации ...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; ДМС для сотрудников; Возможность оздоровления сотрудников Компании в санаторно-курортных организациях; Предоставления путевок детского оздоровительного отдыха сотрудникам; Обучение, развитие и повышение квалификации ...
Сибирская генерирующая Компания
Барнаул
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Мы предлагаем:
• Стабильную заработную плату от 30 000 до 35 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). • Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы). • Удобный график работы на выбор. • Возможность выбрать работу рядом с домом.
Требования:
Служба по контракту — выплаты до 7 000 000 ₽ в первый год! Выписываем отношение в тыловые подразделение на 3-4 линию обороны Звоните прямо сейчас — расскажем подробности. Финансовые условия: Подъёмные при заключении контракта — от 2 300 000 до 3 200 000 ₽ Ежемесячное довольствие — от 260 000 ₽ до 1 000
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах