Обязанности:
чистоплотность постоянное обучение на рабочем месте выполнение физиопроцедур (всему учим!) поддержание текущего порядка и проведение генеральных
Условия:
график 2 через 2 стабильные выплаты 2 раза в месяц! официальное трудоустройство постоянное обучение на рабочем месте среднее медицинское профессиональное
Условия:
график 2/2 или 5-ка оформление в соответствии с ТК РФ доплаты за категорию, стаж дополнительные выплаты медицинский льготный стаж белая заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц расширенный соцпакет новое и современное медицинское оборудование
Требования:
Профильное образование ДЕЙСТВУЮЩИЙ СЕРТИФИКАТ ПО
Обязанности:
Проведение физиотерапевтических процедур согласно назначению
Условия:
Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Возможность выбора интересующих образовательных программ, повышение квалификации, за счет средств работодателя; Компенсация
Обязанности:
Работа на физиотерапевтическом оборудовании,работа с медицинской документацией
Требования:
Среднее профессиональное медицинское образование по специальности Физиотерапия/Физическая и реабилитационная медицина. Наличие действующего сертификата обязательно.
Ваша карьера начинается здесь — присоединяйтесь к команде BTL! Компания BTL, международная компания – лидер в производстве медицинского оборудования, приглашает менеджеров по продажам УРФО. Мы предлагаем вам стать частью компании с более чем 30-летним опытом работы в индустрии и на динамично развивающемся ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной производственной компании - лидере в своём сегменте. Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата. Заработная плата: оклад + бонус от результата, с прогрессирующей системой начисления (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом). Возможность профессионального
Обязанности:
Проведение физиотерапевтических процедур согласно назначению
Условия:
Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Возможность выбора интересующих образовательных программ, повышение квалификации, за счет средств работодателя; Компенсация