Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Мастер ЭМР

Газпром нефть
  • до 144 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Описание: Компания занимает лидирующие позиции на розничном авиатопливном рынке России.На протяжении 15 лет предоставляем безупречный сервис, создавая и применяя передовые технологии заправки воздушных судов, мы помогаем более 250 авиакомпаниям реализовывать самые смелые планы по всему миру и уверенно смотреть в будущее. Приглашаем в свою команду Мастера электромонтажных работ
  • Требования: Вышее профессиональное или среднее специально образование 5 группа по электробезопасности Знание технологий электромонтажа, монтажа кабельных линий Опыт работы электомонтажником по силовым сетям не менее трёх лет.
  • Обязанности: Осуществлять руководство электротехническим персоналом в Своевременно подготавливать производство, осуществлять формирование бригад Участвовать в разработке производственных графиков. Проверять качество выполняемых работ, осуществлять мероприятия по предупреждению брака и повышению качества выполненных работ, услуг, контролировать ход и качество выполняемых работ на местах производства работ бригадами рабочих. Принимать участие в приемке законченных работ. Устанавливать и своевременно доводить производственные задания бригадам и отдельным рабочим (не входящим в состав бригад) Оформлять необходимую организационно-техническую документацию по выполняемым работам. Осуществлять производственный инструктаж рабочих Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
  • Мы предлагаем: Ежемесячный доход , включающий ежемесячную премию + доплаты/надбавки (в т.ч. за условия труда) + премия по результатам работы за год. Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ. Организованное горячее питание Предоставление спец одежды Оплату заработной платы 2 раза в месяц, ежегодную индексацию. Премирование из фонда руководителя за внеплановые /срочные работы /особо важные задания / по результатам конкурсов. Представление к награде в рамках наградной компании. Развитую систему наставничества и поддержку молодых специалистов Развитую корпоративную культуру: корпоративные конкурсы и соревнования, в т.ч. научно-техническая конференция специалистов авиатопливообеспечения и нефтяной отрасли, билеты на футбол, спортивные и командообразующие мероприятия, волонтерские и социальные проекты Дополнительные дни оплачиваемого отпуска по особым случаям: свадьба работника /детей работника), День знаний (1 сентября) и др.) Подарки работникам к 23 февраля и 8 марта, Новогодние подарки для детей Если вас заинтересовала вакансия, окликайтесь прямо сейчас!