Описание:
В современную развивающуюся стоматологическую клинику «АНЕСТИК» требуется постоянный сотрудник в штат на позицию «Руководитель отдела продаж». Стоматологическая клиника «АНЕСТИК» оказывает весь спектр услуг по лечению зубов (ортодонтия, ортопедия, хирургия и др.) для жителей Екатеринбурга и области. Основатель клиники Тишкин Ю.Б. – профессионал своего дела с 35 летним опытом работы, имеющий безупречную репутацию среди коллег и пациентов. За время пандемии в нашу клинику обратилось свыше 900 новых первичных пациентов, благодаря чему мы выросли на 30%. Именно поэтому мы ищем в команду таких же целеустремленных, амбициозных, дисциплинированных, имеющих опыт в продажах людей, как и мы. Вам предстоит пропускать через себя большой объем информации, изучать профессиональную литературу, общаться с огромным количеством людей и продавать. Каким мы видим этого человека: Опыт работы в продажах от 3х лет (желательно в медицинских центрах или стоматологиях); Знание офисных программ, IP телефонии и CRM систем, наличие успешных кейсов по увеличению оборота клиники, по построению отделов продаж с нуля; Знание этапов продаж, СПИН, владение техниками и психологией убеждения, стратегическое управление и планирование продаж, обеспечение исполнения технологий и стандартов продаж, умение аргументировать и говорить на языке «ВЫГОД» для пациентов, сильный навык личных продаж; Аналитический склад ума, эмпатия, лидерство, целеустремленность - ваши сильные качества; Желание развиваться и обучаться - сотрудник, который регулярно изучает новую литературу по продажам, проходит тренинги и профессионально развивается параллельно с работой; Умение организовывать работу команды и вести её за собой; Азарт и амбициозность к деньгам. На каких условиях мы будем взаимодействовать: Предоставляем социальный пакет; Трудоустройство согласно ТК РФ; Форма оплаты: оклад + % от оборота команды, совокупный доход от 200 000 руб.; Зарплата два раза в месяц (всегда вовремя); Постоянное развитие; Возможность карьерного роста; Работа на входящем потоке первичных обращений; Лечение сотрудников и их родственников в клинике с хорошей скидкой. Чего мы будем ожидать от сотрудника: Организация работы по достижению плановых показателей КЦ/ОП и увеличению конверсии в продажу с помощью докторов и координаторов; Набор, обучение и адаптация координаторов ОП; Планирование, декомпозиция и выполнение плана продаж; Постановка задач и контроль их исполнения; Формирование ежемесячных отчетов по итогам работы отдела; Проведение тренингов по продажам для операторов, координаторов и докторов; Внедрение новых алгоритмов, методик и скриптов продаж для повышения эффективности работы отделов; Взаимодействие с отделом маркетинга, участие в создании офферов, акций, рассылок и т.д. Если Вы внимательно прочли вакансию и решили, что хотите стать частью нашей команды, то оставьте свой отклик и начните своё сопроводительное письмо с ответа на вопрос: "Какими достижениями на прошлом рабочем месте я горжусь?". Так мы поймем, что Вы действительно внимательно изучили открытую вакансию и хотите у нас работать.
