Требования:
Высшее экономическое образование Опыт работы от 3-х лет Опыт планирования бюджета расходов на персонал, составления, ведения и контроля графиков сменности на предприятии численностью свыше 200 человек, опыт предоставления отчетов в органы государственной статистики Уверенный пользователь 1С: Кадры, Excel
Обязанности:
Планирование бюджета расходов на персонал (оплата труда и выплаты социального характера, прочие расходы на персонал), контроль исполнения данного бюджета, план-фактный анализ Работа со штатными расписаниями Общества: разработка, согласование, утверждение, внесение изменений Обеспечение соблюдения законодательства в области оплаты труда, консультирование руководителей и работников по вопросам оплаты труда, льгот, гарантий и компенсаций. Участие в разработке и внедрении локальных нормативных актов по оплате труда. Формирование в управляющую компанию аналитической отчетности, обеспечивает соблюдение инструкций и регламентов взаимодействия с управляющей компанией по вопросам оплаты труда и льгот. Расчет фонда заработной платы и нормативной численности работников структурных подразделений Общества с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участвует в определении потребности в рабочих и служащих, планировании подготовки квалифицированных кадров. Разработка и составление графиков сменности на учетный период, с учетом норматива рабочего времени. Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим (категорий специалистам), также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства. Ведет ежемесячно ведомость учета переработки, согласно табелям учета рабочего времени. По итогам учетного периода осуществляет подсчет отработанных сверхурочных часов. Проводит план-фактный анализ расходов на оплату сверхурочных часов и часов работы в выходные и праздничные дни, принимает меры по недопущению перерасходов по данным видам начисления. Осуществляет своевременную подготовку и предоставление отчетов и аналитических справок в органы государственной статистики, службы занятости населения и других государственных органов власти.
Условия:
Место работы - г. Астрахань (район Центра) График работы с 8.00 до 17.00 ( пятница 8.00-15.45) Постоянная работа, стабильная выплата заработной платы.
