АО СУЭК-Кузбасс Центр регионального подбора персонала объявляет конкурс на вакансию: Ведущий специалист по подбору персонала Ваши задачи: Формирование стратегии поиска кандидатов на труднозакрываемые вакансии; Проведение собеседований с кандидатами на ключевые позиции и сложные вакансии; Анализ и ...
Обязанности:
Подбор линейного персонала ежемесячно, в среднем 10-15 человек Встреча кандидатов в офисе, проведении собеседований Проведение адаптационных мероприятий
Требования:
Активная жизненная позиция Развитые коммуникативные навыки Желание развиваться в области HR Умение работать
Обязанности:
Режим работы 5/2, нам важен результат а не часы проведенные за компьютером=) Поиск персонала по заданным параметрам Проведение телефонных и видео- интервью
Требования:
Релевантый опыт работ в подборе персонала от 2-х лет ОБЯЗАТЕЛЬНО Коммуникативные навыки Любовь к своему делу и людям Желание развиваться, быть частью Команды
Чем вам предстоит заниматься: Управление полным циклом регионального подбора персонала по группе компаний и его автоматизация (упор на массовый рекрутмент) Выстраивание эффективной системы подбора персонала от формирования потребности до выхода кандидата на работу Анализ процессов подбора персонала ...
Требуется ассистент менеджера по подбору персонала на удаленную работу Без опыта, свободный график!Чем предстоит заниматься: Размещение вакансий на различных работных сайтах; Обработка откликов по заготовленным скриптам; Консультирование кандидатов по условиям работы (в чате/мессенджере, без звонков). ...
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 (с часовым обеденным перерывом) по Новосибирскому времени.Наши ожидания:- Опыт работы в продажах будет вашим преимуществом.- Уверенное владение ПК и CRM-системами (опыт работы в Битрикс24 — ваш плюс).- Отличные коммуникативные навыки и грамотная речь.- Высокая самоорганизация и ответственность.-
Обязанности:
Подбор линейного персонала ежемесячно, в среднем 10-15 человекВстреча кандидатов в офисе, проведении собеседованийПроведение адаптационных мероприятий для новых сотрудниковПодготовка
Требования:
Активная жизненная позицияРазвитые коммуникативные навыкиЖелание развиваться в области HRУмение работать
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Стабильную и своевременную з/плату (по итогам собеседования); График работы 5/2; Корпоративное обучение и развитие. Резюме высылайте на электронный адрес или оставляйте отклик на сайте.
Чем вам предстоит заниматься: Управление полным циклом регионального подбора персонала по группе компаний и его автоматизация (упор на массовый рекрутмент) Выстраивание эффективной системы подбора персонала от формирования потребности до выхода кандидата на работу Анализ процессов подбора персонала ...
Основным видом деятельности нашей компании является аутстаффинг. Мы сотрудничаем в области предоставления персонала с различными организациями- многие из которых становиться нашими постоянными партнёрами (ведущие розничные сети в России по торговле продуктами питания, логистические и распределительные ...
Мы - рекрутинговое агентство, предоставляющее профессиональный сервис по поиску высококвалифицированных специалистов и руководителей уровня top- и middle- менеджмента. В связи с увеличением количества заявок на подбор сотрудников находимся в поиске ассистента рекрутера в нашу команду. Мы готовы предложить: ...
Чем вам предстоит заниматься: Управление полным циклом регионального подбора персонала по группе компаний и его автоматизация (упор на массовый рекрутмент) Выстраивание эффективной системы подбора персонала от формирования потребности до выхода кандидата на работу Анализ процессов подбора персонала ...
Обязанности:
Подбор линейного персонала ежемесячно, в среднем 10-15 человекВстреча кандидатов в офисе, проведении собеседованийПроведение адаптационных мероприятий для новых сотрудниковПодготовка
Требования:
Активная жизненная позицияРазвитые коммуникативные навыкиЖелание развиваться в области HRУмение работать
Обязанности:
Подбор линейного персонала ежемесячно, в среднем 10-15 человек Встреча кандидатов в офисе, проведении собеседований Проведение адаптационных мероприятий
Требования:
Активная жизненная позиция Развитые коммуникативные навыки Желание развиваться в области HR Умение работать
Что нужно делать: Управлять командой тренеров розничной сети региона: планирование нагрузки, распределение задач, контроль качества работы тренеров региона. Участвовать в подборе персонала розничной сети в соответствии с установленным бизнес-процессом компании. Организовывать и проводить аудиторные ...