Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 30600 – 39200 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
Требования:
Ведём набор военнослужащих по контракту. Возможность службы в тылу! Заключение контракта с Минобороны с максимальным доходом! До 8 000 000 ₽ в год + 4 150 000 ₽ единоразово! Есть возможность подписания контракта на Африканский корпус! Возможность заключения контракта со многими городами: Москва: 2.300
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 30600 – 39200 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Сборщик заказов ОТ НАС: • Стабильная официальная заработная плата с выплатой 2 раза в месяц. Средний доход 25000 – 40000 руб. в месяц до вычета налогов • Оформление в соответствии с ТК РФ, быстрое трудоустройство • Возможно совмещение с учебой, другой работой, график
Требования:
Отдельный батальон материального обеспечения СЛУЖБА ПО КОНТРАКТУ В BС PФ Формируется новое подразделение в Ленинградском военном округе. Основная задача батальона строительство и снабжение полигонов. 2 800 000 ₽ при подписании контракта c Министерством Обороны РФ на 1 год Что вы получите: • Отношение
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 33232 – 42688 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
Амбулаторный прием взрослого населения в поликлинике села Шаумян, диспансеризация и профосмотры взрослого населенияСогласно ДИСогласно ДИАдрес: Краснодарский край, Туапсинский район, Шаумян село, д. 1 Требования: Высшая
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ТУАПСИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА № 4" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
организация работы складского хозяйства, ведение документации, проведение инвентаризациидобросовестное исполнение возложенных обязанностей и порученийдобросовестное исполнение возложенных обязанностей и порученийАдрес: Краснодарский край, Апшеронский район, Город Хадыженск, Школьная улица, дом: Д.9; ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД № 3
Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью, не входящие в другие группыдобросовестное исполнение возложенных обязанностей и порученийдобросовестное исполнение возложенных обязанностей и порученийАдрес: Краснодарский край, Апшеронский район, Город Хадыженск, Школьная улица, дом: ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД № 3
Амбулаторный прием в поликлинике села Шаумян женского населения, профосмотры и диспансеризация женского населенияСогласно ДИСогласно ДИАдрес: Краснодарский край, Туапсинский район, Шаумян село, Шаумяна улица, дом: Д.1; Требования: Высшая
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ТУАПСИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА № 4" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Заведующий ФАП - фельдшер Оказание медицинской помощи населениюВедение приема на ФАП, оформление всей необходимой документацииВедение приема на ФАП, оформление всей необходимой документацииАдрес: Краснодарский край, Туапсинский район, Шаумян село, Шаумяна улица, дом: Д.1; Требования: фельдшер
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ТУАПСИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА № 4" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Регулярная уборка территории по утвержденному руководством графику. Посыпка соответствующими агрегатами пешеходных переходов при их оледенении. Отслеживание ситуации с мусором на подведомственной территории. Информирование своего руководителя (мастера) об обнаруженных проблемных моментах на убираемой ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА" ХАДЫЖЕНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ АПШЕРОНСКОГО РАЙОНА
Требования:
Директор (заведующий) по учебно-воспитательной работе
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТСКАЯ ХУДОЖЕСТВЕННАЯ ШКОЛА ГОРОДА ХАДЫЖЕНСКА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ АПШЕРОНСКИЙ РАЙОН
Осуществляет руководство ДОУ в соответствии в его Уставом и законодательством РФ. Определяет стратегию, цели и задачи развития дошкольного учреждения. Совместно с Советом педагогов и общественными организациями, осуществляет разработку, утверждение и внедрение программы развития ДОУ. развития, образовательные, ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД № 25
Ведение амбулаторного приема детского населения в поликликлинике села Шаумян. Профосмотры детского населения, план ведения прививок.Согласно ДИСогласно ДИАдрес: Краснодарский край, Туапсинский район, Шаумян село, Шаумяна улица, 1 Требования: Высшая
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ТУАПСИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА № 4" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Обязанности:
Учет табельного времени оформление документов и обработка других бумаг приём и регистрация корреспонденции (писем, приказов и т. д.) передача документов на исполнение; умение пользоваться компьютером WORD и EXCEL
Условия:
Официальное трудоустройство Выплаты 2 раза в мес ( аванс + зарплата ) Дружный коллектив
МегаФон — взлётная полоса для тех, кто готов стремительно расти Стартуй с нами: Официальное трудоустройство с первого дня; бонус к ЗП первый месяц +100%, второй месяц +70%, третий месяц +30% — это значит, что ты сможешь сосредоточиться на обучении и развитии; Средний доход от 38 000 рублей: чем больше ...
Условия:
Пятидневная рабочая неделя. Корпоративная связь. Официальное трудоустройство. Официальная заработная плата 3 раза в месяц на банковскую
Требования:
Опыт работы в правоохранительных органах или других силовых структурах от 3-х лет. Мобильность, разъездной характер работы. Знание ПК на уровне уверенного пользователя.