Условия:
• должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • частичная компенсация расходов
Требования:
• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медицинская биофизика" или "Медицинская кибернетика" (до
Обязанности:
Назначение анестезиологического пособия пациенту, контроль его эффективности и безопасности; искусственное замещение, поддержание и восстановление временно и обратимо нарушенных функций организма, при состояниях, угрожающих жизни пациента Ежемесячная социальная выплата 50 000 рублей. Возможно участие
Требования:
Среднее медицинское образование + переподготовка по анестезиологии и реаниматологии. Опыт работы от 1 года. Ответственность. Почему НИКА СПРИНГ? Крупная сеть (29 подразделений в Нижнем Новгороде и области). Стабильность (20 лет на рынке, новые клиники открываются ежегодно). Профессиональный
Условия:
Режим работы: 1/3 или 5/2 Испытательный срок 3 месяца Адрес места работы: г. Нижний Новгород, ул. Родионова,
Требования:
среднее профессиональное образование – программы подготовки специалистов среднего звена по специальности Лечебное дело, Акушерское дело или Сестринское дело и дополнительное профессиональное образование
Обязанности:
• Проводить работу по обеспечению постоянной готовности отделения к оказанию помощи больным. • Обеспечение интенсивной терапии больным поступающим в отделение.
Мы увеличиваем количество выполняемых плановых операций в связи с открытием нового гинекологического отделения и приглашаем Вас в нашу команду отделения анестезиологии и реанимации Мы предлагаем Вам : Работу в стационаре хирургического профиля (Березовская, 85а) Мы сможем предложить несколько вариантов ...
Обязанности:
Обеспечивает надлежащий уровень специального обследования больных, проведения обследования и оказания анестезиологической и реанимационной помощи больным, нуждающимся в этих мероприятиях. Осуществляет передачу дежурному врачу-анестезиологу-реаниматологу
Требования:
Соблюдение трудовой дисциплины и требований должностной