Мы предлагаем:
Оформление согласно ТК РФ. Гибридный формат работы (до 30% удаленной работы, остальное время - в удобном современном офисе). Компенсация питания. Забота о здоровье: расширенная программа ДМС с первого дня работы (включая полис для поездок за границу); страхование жизни; программа психологической поддержки.
Мы предлагаем:
Место работы: г. Самара, Проспект Карла Маркса, 495Б, Самарская ТЭЦ График работы 5/2: с 08.00 до 17.00, в пт с 08.00 до 16.00 Конкурентные условия оплаты труда Официальное оформление по ТК РФ Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, включая стоматологию, выплата к отпуску, корпоративная сотовая связь,
Мы предлагаем:
• Место работы: г. Самара, ул. Маяковского, д.15 • Конкурентные условия оплаты труда • График работы 5/2 • Корпоративный пакет социальных льгот • Корпоративное
Требования:
Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится
Обязанности:
согласование хозяйственных операций, договоров и заявок к рамочным договорам в соответствии с внутренними регламентами компании; оперативный контроль исполнения
Требования:
высшее образование( экономическое, техническое); уверенные навыки работы с Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), включая анализ данных и
Мы предлагаем:
• Место работы: г. Самара, ул. Маяковского, д.15 • Конкурентные условия оплаты труда • График работы 5/2 (с 06:30 до 15:30, с 10:30 до 19:30) • Корпоративный
Требования:
Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится
Мы предлагаем:
Достойную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом) Частичную оплату питания в столовой предприятия Срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника. Полное соблюдение ТК РФ. На данной позиции Вы сможете: Расширить свою экспертизу в области управления коллективом и
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Заработную плату, которая состоит из оклада + ежемесячной премии; Годовое вознаграждение, премию ко дню работников нефтяной и газовой
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00; сб., вс., - выходные; Обучение в период Вашей адаптации и постоянная поддержка от наставников отдела; Возможность финансового, профессионального
Обязанности:
Осуществляет подготовку документации для закупочных процедур на доставку нефтепродуктов сторонним транспортом. Осуществляет своевременное заключение
Условия:
Пятидневная рабочая неделя,
Требования:
Высшее профессиональное образование (экономическое, техническое). Опыт работы в данной сфере от 3 лет. Опытный пользователь ПК (MS Office, SAP,
Обязанности:
ведение кадрового делопроизводства, в том числе: прием, увольнение, перевод и иные изменения условий трудового договора; ведение личных дел; ведение трудовых
Требования:
высшее образование; отличное знание трудового законодательства; отличное знание офисных приложений (Word, Excel и пр.); знание и опыт работы в SAP - преимущество;
Мы предлагаем:
Место работы: г. Самара, ул. Маяковского, д. 15 Стабильный график работы 5/2 с 08.00 до 17.00, пятница - сокращенный рабочий день Конкурентные условия оплаты труда (своевременная выплата 2 раза в месяц, ежегодный пересмотр заработных плат, годовое вознаграждение) Добровольное медицинское страхование,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ. Срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника. Стабильную и конкурентоспособную заработную плату. Комфортный офис, отличную столовую с частичной оплатой питания. Корпоративную мобильную связь. Поддержку в период адаптации. Динамичную рабочую среду.
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня; Достойная, своевременная оплата труда; График работы 5/2 (вторник-суббота, с 8.00 до 17.00) Скидки на продукцию компании; Подарки детям сотрудников на новый год и 1 сентября для первоклассников; Сертификат на оплачиваемый выходной в День рождения; До 5 рабочих
Требования:
Высшее образование; Опыт работы в HR направлении не менее 3 лет, в том числе в подборе персонала не менее 1 года; Знание специфики подбора в электроэнергетике, а также современных методов и технологий рекрутинга; Знание Трудового законодательства РФ и КДП; Уверенный пользователь (SAP, 1С, Exсel, Power