Обязанности:
- Организация работы в торговом зале, обучение персонала. - Встреча и консультация клиента, презентация товаров - Работа с товаром в выставочном зале (выкладка, наличие ценников) - Заказ и оприходование товаров - Проведение маркетинговых мероприятий - Участие в мероприятиях по привлечению и удержанию
Условия:
- График: 5/2, полный рабочий день. - Доход: от 45 000 до 100 000 руб. (оклад + бонус за результат). - Обучение особенностям наших вакансий и поддержка
Требования:
Ищем рекрутера, который готов много общаться, не боится звонков и умеет быстро закрывать вакансии операторов контактного центра. Что нужно делать: - Подбирать
FORCE GROUP
Самара
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы предлагаем стабильность и причастность к реализации масштабнейшего проекта последних лет в горнодобывающей отрасли: • Официальное трудоустройство по ТК РФ, официальную и своевременную заработную плату • Бессрочный трудовой договор • ДМС (после прохождения испытательного срока) и социальные гарантии,
Купер — сервис доставки из магазинов и ресторанов для любого повода. Мы работаем в 360 городах и доставляем от 20 минут. Присоединяйся к команде партнеров контактного центра! Опыт в сфере колл-центров не обязателен – всему можно научиться. Чем ты будешь заниматься: Общаться с кандидатами по скрипту ...
Условия:
Достойная заработная плата без задержек; Трудоустройство согласно ТК РФ; График работы 5/2, с 9.00 до 18.00; Возможности для карьерного и профессионального роста (система кадрового резерва, открытая корпоративная библиотека); Развитая корпоративная культура; Работа в современном офисе - комфортное рабочее
Обязанности:
Ведение документооборота отдела кадров контроль и сбор подписей сотрудников (кадровые документы) выполнение отдельных поручений руководителя отдела персонала
Условия:
Пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00 Официальное трудоустройство. Скидки на услуги Санатория, медицинского центра,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ Комфортабельный офис ( Самара, ул. Маяковского, 15) Стабильный график работы 5/2 с 08.00 до 17.00, пятница - сокращенный рабочий день Конкурентные условия оплаты труда (ежегодный пересмотр заработных плат, годовое вознаграждение, материальная помощь к отпуску) Добровольное
График работы:
ищем сотрудника в графике 5/2 с 10:00 до 19:00. с возможностью перехода на график 2/2 при прохождении испытательного срока и выполнении показателей Оформление в качестве самозанятого по договору. Оплачиваемый отпуск 28 дней. Компенсация больничных. Обучение новых сотрудников для успешного начала работы,
Обязанности:
- Организация работы в торговом зале, обучение персонала. - Встреча и консультация клиента, презентация товаров - Работа с товаром в выставочном зале (выкладка, наличие ценников) - Заказ и оприходование товаров - Проведение маркетинговых мероприятий - Участие в мероприятиях по привлечению и удержанию
Коллеги!Мы ищем по-настоящему проактивного сотрудника, который будет гореть своей работой и действительно хотеть развиваться в HR. В компании с нашими темпами роста, Департамент управления персоналом постоянно развивается и выполняет всё новые и всё более интересные, нестандартные задачи от укомплектования ...
ООО Центр занятости - прямой работодатель. Мы ищем энергичного, ответственного и уверенного в своих силах Менеджера по подбору персонала, готового взять на себя функции по подбору персонала в начинающей компании. Твои задачи: Поиск и подбор кандидатов на рабочие специальности (проведение собеседований, ...
Мы предлагаем:
Доход до 250 000 ₽: достойный оклад + премии за выполнение планов; Работа в современном офисе HQ в Самаре, 5/2 с 10:00 до 19:00; Официальное оформление с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничные; Наставничество, поддержка, обучение и реальные возможности для роста; Настоящий опыт работы
С целью создания кадрового резерва Рассматриваем кандидатов, готовых к релокации в г.Самара Ключевые обязанности: Организационное планирование: Формирование и управление изменениями организационной структуры, штатного расписания Общества; Нормирование труда на производственных участках: анализ существующих ...