График работы:
Понедельник–пятница, с 09:00 до 18:00; пятница – с 09:00 до 17:00; Стабильная заработная плата, материальная помощь к отпуску, квартальные премии; Возможность стать частью дружелюбной команды, которая ценит своих сотрудников и поддерживает их развитие.
Мы предлагаем:
График работы 5/2 (после испытательного срока гибридный формат работы по желанию); Оформление на работу с первого дня в соответствии с ТК РФ; Дружный коллектив и поддержка коллег в период адаптации; Комфортный офис в центре города (10 мин. пешком от ст.м. Горьковская или 15 мин. пешком от пл.Ленина);
Мы предлагаем:
Множество интересных проектов, где можно проявить свои лучшие качества и вырасти профессионально. Основная часть клиентов находится в Санкт-Петербурге. Конкурентный уровень заработной платы (размер заработной платы обсуждается индивидуально с каждым конкретным кандидатом в зависимости от опыта работы
Мы предлагаем:
комфортную адаптацию, которая оплачивается с первого дня работы лояльное руководство, готовое всегда помочь удобный формат работы: полная удаленка возможность влиять на уровень своего дохода! опытного наставника. Всему обучаем с 0 Если Вы хотите развиваться, достичь успеха и получить уникальные и универсальные
Условия:
оклад 65000-75000 рублей (после вычета налогов) – по итогам собеседования; релокационный пакет для комфортного переезда из других регионов; оформление по ТК РФ с первого дня работы. Карьера и привилегии: возможность карьерного роста до позиции ведущего юриста через 1-2 года работы; серьезный
Условия:
Комфортабельный офис в пешей доступности от м. Новочеркасская; Трудоустройство по ТК РФ (Официальное трудоустройство, оплата больничных и отпусков (28
Требования:
Вы привыкли работать на результат; Легко и позитивно выстраиваете отношения с людьми; Грамотная устная и письменная речь; Опыт в продажах B2B будет вашим
Обязанности:
Ведение бухгалтерского и налогового учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат
Условия:
Оклад обсуждается индивидуально Премия по результатам финансового года (до двух окладов). Добровольное медицинское страхование. Негосударственное пенсионное