КИЭП ЭНЕРГОМЕРА - это: - 24 конструкторских бюро с локацией в Ставрополе, Невинномысске, Новосибирске, Самаре и Чебоксарах, - более 260 высококвалифицированных специалистов, в т.ч. более 190 разработчиков и специалистов по сопровождению продукта. Приглашаем в свою команду профессионалов Инженера-конструктора ...
Мы предлагаем:
Работу в технической компании; Оформление по ТК РФ; Ежемесячные премии; Обучение 100 % за счет компании; Возможность карьерного роста, смены вектора задач внутри направлений компании; Развитую корпоративную жизнь – ежегодно проводим более 30 мероприятий обучающего, развивающего, спортивного, экстремального,
Стилсофт
Ставрополь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Разработка перспективных и текущих планов ремонта с/х техники предприятия Контроль технического состояния МТП Составление заявок на закупку запчастей для техники
Условия:
Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ График работы 6/1 (40 часов
КИЭП ЭНЕРГОМЕРА - это: - 24 конструкторских бюро с локацией в Ставрополе, Невинномысске, Новосибирске и Чебоксарах, - более 260 высококвалифицированных специалистов, в т.ч. более 190 разработчиков и специалистов по сопровождению продукта. Приглашаем в свою команду профессионалов Инженера по АСКУЭ! ТРЕБОВАНИЯ ...
Обязанности:
Организация и контроль за исполнением графика производственных работ; Разработка и составление технического задания, контроль документации;
Условия:
Оформление согласно ТК РФ; График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, сб., вс. - выходные дни; Своевременная заработная
Требования:
Высшее образование; Уверенный пользователь ПК; Опыт работы
ООО Хлебороб одно из предприятия группы компаний АО Агрохолдинг Энергомера, специализируется на выращивании сельскохозяйственной продукции. Обладает большим парком современной техники. Место нахождения работы: Ставропольский край, Петровский район, с. Константиновское, ул. Ледовского 2А Мы ориентированы ...
Условия:
график вахты 2 месяца через 1; проезд/перелёт до места работы и обратно предоставляется за счёт компании; официальное трудоустройство в соответствии ТК