ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ : Организация и контроль работы фронт-офиса; Подписание кадровых документов со стороны работодателя и работника; Прием заявлений по направлениям учета персонала; Оформление справок, архивное хранение дел временного хранения; Передача в архив дел постоянного хранения; Анализ процессов ...